arbeidscontracten, brieven, p&o
Naar een nieuwe pagina
Naar het kanaal van Shepherd P&O Services
Wordt volger van ShepherdHR
Naar mijn profiel op Linkedin

Beëindigingovereenkomst

De arbeidsovereenkomst van een medewerker kan op verschillende manieren worden beëindigd.
Een van die manieren is "met wederzijds goedvinden", dat wil zeggen werkgever en werknemer zijn het er samen over eens dat er een einde komt aan de gesloten arbeidsovereenkomst.

De afspraken die over dit ontslag met wederzijds goedvinden worden gemaakt worden vastgelegd in de beëindigingovereenkomst.

Het opstellen van een beëindigingovereenkomst vereist de nodige zorgvuldigheid, want indien niet goed opgesteld kan het gevolg zijn dat de werknemer achteraf spijt krijgt en naar de rechter gaat om op grond van "kennelijk onredelijk ontslag" de overeenkomst te laten herstellen of een hogere ontslagvergoeding te claimen.
<< terug naar de vorige pagina
alg.voorwaarden
disclaimer
copyright
privacybeleid
Shepherd P&O Services
Arbeidscontracten.com is een handelsnaam van Shepherd P&O Services
Contact
Sitemap
veel gestelde vragen
Nieuwsbrief aanmelden
Nieuwsbrief Archief
online bestellen